2008年6月11日 星期三

關於6月的某一天晚上 我









這天半夜心血來潮
跟以前二專同學一起衝去了武嶺
號稱海拔3600公尺的山上
已經瀕臨雪霸國家公園的地區了

那天我們半夜1點出發
到那邊等日出
一路上的山路真的是有夠難騎
視線差 加上灣路 技術不好的人請千萬不要嘗試
我們這種山上遠征隊已經習以為常
但還是小心翼翼的上山

成員一共是3台車 我.小綠:新勁戰 小白.哈比:KTR 阿文:野郎傳奇
一共休息了4次
終於攻頂
等待日出的時間還有40分鐘
但是已經冷到不行 跟平地的溫度實在差太多
只好一直跑來跑去讓身體暖和

最後等待的日出終於出現了!!!
雲海跟日出真的太美

果真是不往我們騎了130公里的山路阿....
有夠漫長的等待真的是美不勝收

照片真的不足以形容當時的感覺跟美麗
聽說這邊秋天就會下雪了
有機會在上來

回去的路程已經是天亮 真的太累又要在騎130公里回去
一夜沒睡又再度長征 頭腦裡只有床上的棉報溫暖...

Nicole Irland 平面設計





Nicole Irland 平面設計

出自"視覺同盟"

2008 NBA總決賽 睽違21年的再次對決


前兩戰已經戰成2:0 塞爾提克領先






總決賽第三戰移師洛杉磯斯台普斯中心球館展開。回到主場的科比再度成為比賽的統治者,他全場20投12中,砍下全場最高的36分,並有7個籃板進賬。憑借科比的優異發揮,湖人在僅有兩人得分上雙的情況下依然以87-81贏得了比賽的勝利,從而將總比分扳為1-2。

比賽一上來,科比就顯示出十足的進攻侵略性。首節所得11分中有4分來自強行突破,而5分來自造犯規後的罰球。皮爾斯、隆多、雷-阿倫都因為科比犀利的突破而吃到了個人犯規。在全隊首節命中率僅為27.8%的情況下,科比7投3中的投籃,以及8投5中的罰球使其成為全隊唯一值得信賴的得分點。

第二節,前兩戰對科比防守效果不俗的波西肩負起阻擋“飛俠”飆分的重任。不過,面對殺紅了眼的科比,波西的速度和彈跳均無法與科比對抗。科比此節三投三中,再得9分。最重要的是,沃頓對皮爾斯的成功防守大大減輕了科比的犯規壓力。上一場首節還剩1分05秒時就吃到兩次個人犯規的科比,在本場比賽半場結束時還沒有一次個人犯規。

相反,凱爾特人為了阻止科比無解的突破,只能頻頻採取犯規戰術,雷-阿倫身背兩次犯規的拘謹使得協防的皮爾斯和封堵的帕金斯均在上半場就吃到三次個人犯規。不過,科比在被帕金斯搶斷後的抱怨揮手卻被裁判判罰了技術犯規,這也反映出科比此前造犯規的高效率絕非主場哨所賜。

易地再戰,科比的投籃手感依然不俗,一次高難度的突破打板,一次大轉身後的正面跳投,幫助湖人取得了8分的領先優勢。不過,此後科比和他的隊友一同陷入得分危機,凱爾特人趁機打出一波15-3的攻擊波。將比分反超。科比雖然很快用一記拉桿投籃將比分迫近,但是菲爾-傑克遜還是不得不在第三節還剩1分07秒時,將此前還沒有休息過的科比換下場,為關鍵的第四節積蓄體力。

進入最後一節,全隊整體的低迷狀態使得已經打了近40分鐘的科比,不得不繼續堅持孤單英雄式的打法。武賈西奇投中三分後,湖人連續2分37秒一分未得,略顯疲憊的科比再次祭出突破法寶,在通過罰球打破球隊的得分荒後,科比的三分球又幫助湖人將比分反超。

比賽還剩3分22秒時,科比因為一次並不明顯的動作而被吹犯規,這使得科比再度不滿地揮動拳頭,所幸裁判顧及其已經有一次技術犯規而沒有深究。結果,冷靜下來的科比重新將精力集中在了進攻端。在連續兩次投籃命中後,科比在比賽還剩38秒時將湖人的領先優勢擴大為6分,從而徹底斷絕了凱爾特人追分的希望。湖人也終于艱難地守住了自己季後賽主場不敗的金身。

繪本課的插畫







總共浩時63小時
......

.....

.....手很酸

2008年6月5日 星期四

吃袋鼠 減碳

今天看到了一則新聞
是關於澳洲人吃袋鼠減碳的事情

根據某研究博士提出 人吃牛羊所排出的氣體 也就是屁
如果改吃袋鼠 因為袋鼠的肉沒有牛羊裡的某種成分
所以人吃了袋鼠肉可以位地球減碳



那位博士呼籲可以多生育多養育袋鼠 少養育牛羊
澳洲袋鼠肉在肉品市場佔有率是15%
澳洲的碳排放量是全球的4%
所以如果可以改善吃袋鼠肉而少吃牛羊
將可謂地球近一份心力

台北電影節





http://www.taipeiff.tw/

關於台北電影節
台北電影節,自1998 年創辦以來,經過多年的耕耘,已成為台灣電影界年度盛事,在國際上也有一定的口碑。由於專業團隊的持續經營,以及具國際聲望的資深台灣導演鼎力相挺,在國際上產生號召力,吸引國際佳片及影人陸續到訪。


堂堂邁入第十屆的台北電影節,將承接過去九屆累積的成績,繼續以城市為名,進行文化交流,藉由主題城市的交流對望,讓台灣觀眾深入認識主題城市的電影與文化,建立台灣電影展示平台,積極向國際引薦台灣電影。也讓交流城市有機會深入認識台北文化。


同時,「國際青年導演競賽」透過國際競賽與觀摩,進行國際與國內電影的互相切磋。許多國際青年導演富創意的第一、二部作品,讓台北觀眾驚艷不已。而培植了許多台灣本土優秀創作人才的「台北電影獎」,百萬大獎的高額獎金、多類別、不限拍攝媒材的多元特性,鼓勵並行銷台灣的影像工作者,也是每年影迷期待的盛事。今年特別將「國際學生金獅獎」納入台北電影節國際競賽單元,讓國內外優秀學生作品及創作者亦得以進行交流,奠定培養新一代創作種子的基石。鼓勵市民創作的「台北主題獎」,今年鎖定了「台北人」及「城市印象」的主題,並降低創作門檻,提升市民對影像的敏感度,擴大創意的無限可能性。


今年夏天, 6 月 20日 至 7 月 6日 ,歡迎共同參與這個年度電影文化盛會,跟我們一起悠游在美麗的光影世界!


出處http://twdesign.net/design/viewtopic.php?t=33539 設計魔力

台灣腳色設計2007







發表於: 星期四 十一月 22, 2007 8:31 pm 文章主題: 台灣角色設計展@新加坡設計節

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活動網站 http://www.designer.org.tw/event/2007/sdf/

DAT(Designers Association of Taiwan)抽絲剝繭出的FIT Character Design Taiwan 2007,在SDF展裡,會有眾多脫俗的風格呈現。總是製造華語市場下的新角色,捏塑出意想不到的超級指標,華人流行創意文化中心-台灣,在啟動後緊接著閃亮登場,用多介面的創作角度讓華人與全球瞭解台灣的流行潮流,設定群眾對台灣的視覺、設計台灣對群眾的語言,讓消費群眾沒機會錯過,更會捨不得忘掉,而台灣就有這樣的本事!"FIT, Fabricated in Taiwan"創意上說的就是Taiwn no longer make things, we fabricate things的從仿冒-製造-到原創的趣味連結。

FIT Character Design Taiwan 2007台灣角色設計展
展覽地點:The City Room Gallery@ BASHEER GRAPHIC BOOKS
(231 Bain Street #04-19 Bras Basah Complex Singapore 180231)
展覽時間:
2007年12月1日至12月4日
平日10:00 AM至8:00 PM
假日11:00 AM至6:30 PM

召集人:尹立
策展人:【設計師玩具類】張嘉倫、【插畫類】陳秉良、【動畫類】邱禹鳳
參展藝術家:可樂王、小白魚、毅鋒、萬歲少女、崔永嬿、漂流木馬雲、小子、潘冠志、阿推、Akibo李明道、阿咧先生、兩兩一樹、張嘉倫、張容瑱、彭政逸、黃婉如、賴虹年、米各、曾偉人、陳凱元、洪旻宏、蔡鴻興、100% LOADING、FourHands And TwoBrains、陳啟文、BECKY、ANO、曾曉筠、林長榮、Pi3Rr3 (皮耳)、youuu.Fun、X06、Zhang、濫透、onion、DragonZ -多龍、Chantal*小哈、黃彥庭、邱禹鳳、邱顯源、張世明、陳岡緯、陳柏欽

2008年3月23日 星期日

35歲前要有的33種能力 2


35歲前要有的33種能力
能力越多 競爭力越大

35歲前擁有本書所舉力的33種能力

保證讓你一被子都具備全球的競爭力

作者
蔣敬祖 流川美加 朱玉紅

方法對了 就能駕馭成功
人的淺能無窮 許多人就其一生都在激發自己的能力 期望能為自己帶來成功其實開發能力的本質就是要把你天生智慧能量循循誘導出來 豐富你的知識體系並掌握新的能力 所謂天才 無非是對此有較早的發現 也都存在無限的可能 只要他的能力可以得到開發不斷訓練 淺力就會破冰而出 湧現出來 就可以幹出一番偉業
如果你的能力不能及時開發 不能及早使他們發揮出來 他們就會消退 越晚開發就越難開發甚至永遠都激發出不出來了而人類再步入壯年期之後 大腦皮層組織的活躍度就會下降 因此 抓住35歲前的黃金時期對你的能力越早開發 那麼成功的可能性才會越大
成功的渴望與生據來 自我實現的意向人人都有 因而古往今來 都能到因發揮出巨大淺能而卓然不群的人物如果你不安於現狀 就要拋棄懶惰 自卑 不思進取 讓自己勤奮起來 多一點信心 多一點毅力 讓自己身上楚於休眠狀態的淺能發揮出來 讓冰山的全部浮出水面 那麼 你就可以創造連自己都難以相信的成功
因為淺再的能力猶如一部萬能機器 只要學會操縱的方法 你便能駕馭他為成功服務在本書中 我和識出版集團的蔣總經理和流川美加小姐 透過msn的頻繁交流 擬定了三個階段 33種一生應該要擁有的能力 期望能身楚亞洲的年輕世代從此正式自我 不管是未滿35為 正好35歲還是年過35歲許久 都應該從現在起開始檢視人生 如果不是那麼成功 就從書中列出的能力開始入手去尋找 激發自己擁有這些能力 那麼便能找到邁向成功的捷徑

01 學習力

這個競爭激烈的社會 學歷僅能代表過去 只有學習力才能代表你的將來 再m型社會之下你更要庸有學習力 因為這將是你一輩子的競爭力 也是自我成長的最好辦法 學習力就是學習的動力+毅力+能力的綜合體


02 忍耐力

人常常因為逞一時之快 說出或做出讓自己後悔的事情'小不忍則亂大謀'是我們在社會上最常被規勸的一句話]忍一時風平浪靜退一步海闊天空 人生本來就應該自然豁達 但是總會遇到忍無可忍的時候忍耐並不是一妹的逆來順受 而是該用智慧與修養來處理面對

03 愛的能力

愛像是照鏡子一樣 你給他什麼 他就出現什麼 唯有在付出與接受中 愛才能真正顯示出他的珍貴與價值因此在35歲前的你一定要學會愛人與被愛

04 專注力

專注可說是成功背後的吳明英雄 也是所有成功人士的共同特徵掌在競爭激烈的環境中 該如何跳脫而出 往往就取決於一個人的專注力 有時候不要想將來該怎麼辦 只要專注做好當下的事情你就能成為佼佼者

05直覺力

愛因斯坦說;直覺的心靈是一種神聖的天賦 理性的思維則是忠實的僕直覺往往是非理性的層面居多 理性思考通常是直覺的天迪 但不可否認 有時候第一眼的直覺卻是最標準的答案人 當我們再反覆思考卻不能的到答案時 請相信自己的直覺吧能更用直覺去決定事情的人 一定要對自己有充分得自信 不然就沒有勇氣去做判斷了

06 傾聽力

台積電董事長張忠謀說過 人生成功的秘訣就是聽而且"聽"往往比'說'更重要 要懂得聽 也要聽得懂學會傾聽的能力 可以確保我們與周圍的人能保持密切接觸因為失去傾聽能力的人也意味者失去與他人共同工作生活的可能一個擅長傾聽的人必透過傾聽 從他人那裡獲得資訊對其思考與評估並作為人生決策的重要參考

07 觀察力

觀察力士企劃力 創造力 判斷力的根本 擁有了觀察力才能著手企劃與創造 進而判斷事情的對錯與真偽 觀察力就字面上解釋就是能夠看穿事務的表面並看到事物本質的能力 也就是鱔魚發現別人尚未發現的奧妙能力 學會這種事務的比較分析 及研究的能力就能讓你在學業 職場 人生中都能做個現代柯男

08 意志力

人的極限就是沒有極限 但要挑戰極限就要靠過人的意志力意志力讓我們完成不可能的任務意志力也可以說是決心的表徵 他能戰勝一切讓你達成目標 更快成功

09 想像力

有人說想像力比知識更重要 知識有限想像力卻是無線再知識經濟的ˊ時代 你是否只強調知識跟創新 卻很少擁有想像力呢 其實想像才是一切的源頭

10 理解力

在職場上 好的理解力造就好的執行力 理解力往往是辦事效率的最大保證 而在人與人的相處上 理解力就是促進良好溝通的最大利器有時候理解力也是一種懂的人情事故的能力 要擁有理解力的關鍵其實就在於用心只要你願意站在他人的立場想事情 自然處處逢貴人 也就比較容易成功

11判斷力

判斷力是一種天賦的能力 只能鍛鍊卻沒辦法傳授在日常生活的每分每秒裡 不管發生大小事情 都必須再當下做出判斷如果沒有準確的判斷 就不能獲得滿意的結果 成敗的一念之間 往往需要正確的判斷力

12 鑑賞力

鑑賞力的養成絕對是越早越好 因為他會從小開始影響你的一切'心'的經記時代來臨 對美的要求以成為現代人的必修學分 你必須有美的鑑賞力放慢你的腳步 去細細體會生活 你將會發現他不僅悄悄增加你的競爭力 更會改變你的人生

13 成長力

社會不停進步 人也必須要成長 人要成長往往是需要學習的35歲前的你必須不斷去學習 自我成長 才能根的上時代的腳步一但你欠缺追求成長的企圖心 將不見容於現代社會上時代的腳步

14即戰力

即使在一個陌生的環境 也能夠冷靜的透視環境的條件 並做出正確的判斷和決策 就是即戰力想成為企業競爭相聘的人才 做個人人稱羨的職場贏家就一定要具備即戰力但即戰力的養成必須經過長時間的累積 就算你已具備本書所舉力的幾種能力 也不一定滿足所有企業的需求

15 執行力

經濟學家約翰凱曾說 競爭的優勢並不在於你知道如何做好事情 而是你是否具備這些事情的執行力一個計畫最怕在執行的過程中偷金減兩 尤其是遇到困難時 因此貫徹初衷的執行力顯的特別重要

16 語言力

現代人的競爭 就是精英對精英的競賽 看的是相對程度 當你進步的比別人慢 就等於是退步跨語言與跨文化的能力是國際溝通的基本配備 更是國際競爭的必要條件 35歲前你必須讓自己擁有語言力

17 判斷說服力

我們生活在一個說服人與被說服的世界買東西殺價 像女友求愛 爭取訂單 要求加薪不論是生活或商務 想要得到你想要的利益 都必須經過談判來說服他人

18 協調力

再m型職場中 專業必須被賦予重新定義 因為講求團隊合作時代來臨 唯有懂的團隊合作的人才談的上專業對35歲的你而言 擁有成熟的協調力 才能真正讓團隊合作的效力加倍 以體諒包容的思維去面對衝突行成務實而有用的力量

19 領導力

領到就是要讓他的人們 從他們現在的地方帶領他們去他們還沒去過的地方其實領導不僅是要懂得領導別人 更要懂得領導自己 一個具有領導力的人 往往比較容易在企業中或晉升就算自行創業當老闆 也才能以德服人 體會領導的豐富內涵 不僅能為自己的人生成功導航 也能在你的導航下找到一翻出路

20 借力的能力

不論是有力或無力都居要借力使力人並非萬能總會遇到無力感的時候 如果這時候只知道埋頭苦幹 不懂得尋求外援 那麼只會一頭鑽近死胡同35歲前懂的借力 不管是待人接物 職場生存 都會讓你在借用各種資源當中 達成自己完成不了得目標

21 反省力

人與動物最大的不同 在於有獨立思考的能力 人類因為反省而卓越失敗為成功之母大家一定聽過 但失敗之後並要能虛心反省 找出真正的原因檢討改進再出發才能成功 所以我們不要怕失敗 因為失敗後的反省力才是通往成功的另一把鑰史

22競爭力

隨者經濟市場的全球化發展 高學歷高失業現象日趨嚴重 在職場上你所面對的不將只是你系出同門的同胞還有其他海外人士白領人才的搶灘 這都是你將面對的淺在競爭者 他們正挑戰你的職場野心 如果你還不懂的強化你的競爭力那麼注定要被淘汰出局

23 資源整合力

再經濟全球化的時代 你必須懂得將各種資源加以有效整合 才能成為你的核心優勢 達到1+1>2的效果 這正是資源整合最關鍵的目的 有了資源整合力便可以透過資源的有效運用發揮整體笑過 這不僅可以提升你的效率和競爭力 更可以達成你渴望成功的目標

24 創造力創意

和創造力大副份來自天生 雖然可以利用後天模仿來完成 但總會有力不從心的感覺 不過千萬別因此而沮喪因為如何創造自己的價值 是完全掌握在自己的手中的

25應變力

以不變應萬變 已是上古時代的金科玉律再這個瞬息萬變的年代 面對變局時 為有沉著應付 快速應變 才能再不確定的狀態下 馬上抓到重點再面對工作 生活的變化時 你所採取的應變反應 將左右你往後的人生

26人際交往力

俗話說 生時靠人帶 死時靠人拜 人際關係的重要再簡單不過 再這個人脈等於錢脈的時代無論是你在社會上打滾許久 或是你是剛入社會的新鮮人 擁有人際交往力 懂得人脈的經營絕對是你平步青雲 累積資產的最佳秘訣

27 情緒管理力

什麼是21世紀的黑死病 ?答案是憂鬱正 如果你每天選擇過者沮喪 難過或不平 那當然也不會有彩色美好的人生情緒管理力在職場上尤為重要 不好的情緒管理不僅會直接影響到周圍的人 更會間接影響到我們對事情的判斷力

28 冒險力

美國天普大學心理學家法蘭克 法力推崇那些喜歡冒險的人是驚險的探索者 富有創造力及可塑性 並且懂的創造自己的生活像危險學習是未來領袖的必經訓練 他可以說是一切成功的前提 沒冒險就沒有成功

29 企劃力

許多人認為企劃力是每個人與生具來的天賦能力之一 無法透過後天學習 其實天賦縱有不同但只要經過有計畫的訓練 任何人都可以將企劃力的開發至無限創意和企劃的產生其實是大不相同的 簡單來說 創意比較像是無中生有 有時候需要的是天賦而企劃重視的勢分析現有的狀況和條件 是可靠後天努力完成

30 適應力

適者生存不適者淘汰 室大自然篩選強者的自然法則藉由淘汰他人來延續自己生存的時間 藉由不段適應新環境來強化自己的競爭力 雖然殘忍 但卻千古不變適應力就是這樣一種先求生存 在求發展你的能力 如果對變動的社會環境不具有一種超強的適應力即使你的武功在強 也會因為水土不服未戰死亡 適應力越強戰鬥持續力也越強 事實上 成功人士並不是一出生就擁有比別人更優越的條件 很多都是靠後天發揮出來 界者他們挑戰自己的適應力 才能使他們的淺能得到發揮

31溝通力

借者資值得累積 不同的人生階段 會碰到不同的溝通問題 35歲前的你必須學會良好的溝通力 他並不是學問也不是知識 而是一種習慣 只要練習就學的會 最簡單的溝通就是要將自己要表達的易斯說清楚 也要能聽清楚別人所要表達的意思

32 理財力

老一輩人說富不過三代 但現在窮可能要窮十代 其實不管是富三代或是窮十代想要扭轉命運 唯有透過理財這年頭 你不理財 財絕對不會理你

33 逆境對抗力

人難免會碰到逆境挫折 其實每個逆境 也都涵者等於或更有價值的種子只要懂的運用智慧技巧來轉化逆境 便能提升自我的生命力35歲前你必須讓自己擁有對抗逆境的能力 因為只有那些面對逆境還能不斷自我啟發而成長的人才會品嘗的最甘美的勝利果實


2008年3月20日 星期四

我最近看的一本書 35歲前要有的33種能力


這本書是連續三年
名列書店排行榜的[[35x33]]系列
全台狂賣70萬本 買來一直沒有機會看
到現在大概看了概要 跟重點
很值得當下我們年輕人的學習 距離35歲還遠
但千萬不能小看現在的實力累積 所以
他說的種種能力就從現在開始做起吧
作者說
想什麼 就能得到什麼
壓力突破變成了支撐
方法對了 就能駕馭成功
大概介紹一下35歲前要有的能力吧
為什麼要具備這些能力呢 因為作者說能力越多 競爭力越大
再35歲以前具備此書所傭有的能力
保證讓你一被子都具備全球的競爭力
第一部 激發內在的淺藏能量
01. 學習力
02.忍耐力
03.愛的能力
04.專注力
05.直覺力
06.傾聽力
07.觀察力
08.意志力
09.想像力
10.理解力
11 .判斷力
12.鑑賞力
13.成長力
第二部 決定事業成功的關鍵
14.即戰力
15.執行力
16.語言力
17.判斷說服力
18.協調力
19.領導力
20.借力的能力
21.反省力
22.競爭力
23.資源整合力
第三部 左右人生方向的道路
24.創造力
25.應變力
26 .人際交往力
27情緒管理力
28.冒險力
29.企劃力
30.適應力
31.溝通力
32.理財力
33.逆境對抗力
總括就是這些 然後分成三部來探討
一一舉例跟用故事說明其功用即為何要具備這些能力

2008年3月12日 星期三

有視覺設計與沒有視覺設計的差別?

會吸引眾人目光,提升產品附加價值,提升形象,較容易售出。

何謂CIS?

所謂「企業識別系統」,簡稱CIS(Corporate Identity System),

在競爭激烈的環境下,建立獨具魅力的企業形象,不僅是致勝關鍵,而且可以幫助企業提升知名度,進而提高商品的銷售業績。
由於企業形象對於市場競爭力提升的無形助力是被肯定的,因此企業形象的建立,在現代化企業經營中已被企業所重視並加以研究。

何謂視覺傳達設計? 譯名為何?

經由設計人手中設計出「該物品所要表達的理念」。

包括
1.工藝美術設計(陶瓷、雕刻)
2.平面廣告(CIS企業識別設計、海報設計、雜誌DM、POP)
3.插畫(配合文字的圖都可稱插畫、插圖)
4.編輯設計(向報紙上面的圖文編排,圖片該方置何位置較妥當,字行字距距離要多少看起來才舒適)
5.商業影片(電視、電影廣告)
6.網站設計、多媒體設計

參考資料http://tw.knowledge.yahoo.com/question/?qid=1105041203336